סרטן תעסוקתי – מחלת מקצוע

סרטן תעסוקתי (Occupational Cancer) הינו, לעתים רבות, מצב רפואי אשר במידה ואתם או קרוביכם סובלים מהם, ייתכן ומגיע לכם פיצוי כספי. לעתים מדובר במקרי מחלות מקצוע אשר קשה לקשר בינן ובין הגורם המזיק.

על מנת שמקרה של סרטן יוכר בתור ״מחלת מקצוע״ (או ״סרטן תעסוקתי״), על הנפגע להוכיח כי המחלה פרצה בגופו בגין תנאי העבודה.

מקצועות אשר ידועים כמסוכנים במיוחד ואשר העובדים בהם עלולים לחלות בסוגים שונים של סרטן:

• סרטן עור – שמש – עבודה המצריכה חשיפה לשמש שעות רבות ביום

• אסבסט: עבודות בסביבת אסבסטוס ו/או חומרים הידועים כחומרים מסרטנים

• רדיואקטיביות: עבודות בסביבת חומרים רדיואקטיביים כגון מכוני הדמיה (רנטגן, C.T. וכד'), כור אטומי, מעבדות מחקר וכד'

איחור באבחון סרטן תעסוקתי

מאחר ומחלת הסרטן הינה מחלה המתפתחת ומתפשטת באופן איטי יחסית, ידוע כי ככל שמגלים את סימניה מוקדם יותר, כך סיכויי ההחלמה גבוהים יותר. עובדה זו יוצרת בהרבה מקרים מצב שבו בשל רשלנות של גורם רפואי כלשהו, המחלה אינה מאובחנת בזמן ובכך בעצם לעיתים קרובות נגזר דינו של החולה, אשר במידה והיו מאבחנים אצלו את המחלה עוד בראשיתה, ייתכן וניתן היה להצילו.

החשיבות העליונה של קבלת יעוץ משפטי במקרה של סרטן תעסוקתי

לכן, לדעתנו, כל מי שחלה במחלת הסרטן, חייב לשאול את עצמו האם ייתכן שגילוי המחלה אצלו התעכב והאם קיבל את היחס המתאים כאשר התלונן לראשונה בפני הרופא המטפל. אם אכן קיים חשד שמא ניתן היה לגלות מקרה של סרטן תעסוקתי לפני המועד שבו אובחנה המחלה בפועל – חובה על החולה לבדוק את העניין עם עורך דין העוסק במקרי רשלנות רפואית.

מקרי סרטן רבים הם למעשה מחלות מקצוע שעליהן ניתן לתבוע פיצויים.

פנו אל משרדנו, או אל כל עורך דין המתמחה בתחום דיני נזיקין, כדי לסייע לכם בהכנת תביעה מול ביטוח לאומי ו/או חברת הביטוח של המעביד.

למידע נוסף:

בדקו את עצמכם – תאונות עבודה, מחלות מקצוע

ירידה בשמיעה

תאונות עבודה

איחוד נכויות שנקבעו בעקבות פגיעות בעבודה

החמרת מצב במסגרת ענף נפגעי עבודה

תביעות נפגעי פעולות טרור / איבה

תאונות עבודה – פיצויים